Stellenausschreibungen
Aktuelle Ausschreibungen
(Mitarbeiter/-in im Fachdienst A3/5 bzw. v3/4)
In der Burghauptmannschaft Österreich ist eine unbefristete Stelle (Vollzeit) im bautechnischen Bereich der Abteilung Regierungsgebäude ehestmöglich zu besetzen.
Aufgaben und Tätigkeiten
- Mitwirkung an der Einleitung, Durchführung und Abrechnung von Bauvorhaben
- Gebäudebegehungen und Firmenbeaufsichtigungen
- Zustandskontrolle von Gebäuden und Liegenschaften bzw. der Gebäudeausstattung
- Durchführung aller mit der Tätigkeit erforderlichen administrativen Aufgaben (Angebotseinholung, sachliche Prüfung, etc.)
- Firmeneinweisungen
- Behebung kleinerer Reparaturen
- Service Tätigkeiten
Was setzen wir voraus?
- österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
- Abschluss in einem Lehrberuf als Elektriker oder Wasser- Heizung- Lüftungsinstallateur, oder einer vergleichbaren Ausbildung
- Befähigung zur Bewältigung technischer Aufgabenstellungen
- EDV Grundkenntnisse und Bereitschaft zur Erlernung aller für die Tätigkeiten erforderlichen IT Programme (ABK, SAP, Doku Tool, ANKÖ)
- Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
- Durchsetzungsvermögen, Verlässlichkeit, Teamfähigkeit, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- bei männlichen Bewerbern: Abgeleisteter Präsenz- bzw. Zivildienst
Wir bieten
- eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
- die einzigartige Möglichkeit an der Erhaltung des baukulturellen Erbes Österreichs mitzuwirken
- ein familiäres Betriebsklima
- ein Monatsentgelt von mind. € 2.568,90 brutto im VB-Schema.
Dieser Betrag kann sich auf Grundlage der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten, sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Bezugs- bzw. Entlohnungsbestandteile erhöhen.
Kontaktinformation
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf und Zeugniskopien) richten Sie bitte bis 21. Februar 2025 an bewerbung@burghauptmannschaft.at oder in Papierform an Burghauptmannschaft Österreich, Abteilung Personalangelegenheiten, in 1010 Wien, Hofburg Schweizerhof.
Gleichbehandlungsklausel: Der Bund ist bemüht, den Anteil von Frauen zu erhöhen und lädt daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Bundes-Gleichbehandlungsgesetzes (§11b bzw. §11c).
(Mitarbeiter/-in im Fachdienst A3/5 bzw. v3/4)
In der Burghauptmannschaft Österreich ist eine unbefristete Stelle (Vollzeit) im bautechnischen Bereich der Abteilung Belvedere ehestmöglich zu besetzen.
Aufgaben und Tätigkeiten
- Mitwirkung an der Einleitung, Durchführung und Abrechnung von Bauvorhaben
- Gebäudebegehungen und Firmenbeaufsichtigungen
- Zustandskontrolle von Gebäuden und Liegenschaften bzw. der Gebäudeausstattung
- Durchführung aller mit der Tätigkeit erforderlichen administrativen Aufgaben (Angebotseinholung, sachliche Prüfung, etc.)
- Firmeneinweisungen
Was setzen wir voraus?
- österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
- Abschluss in einem Lehrberuf des Bau-, oder Baunebengewerbes; als Elektriker oder Wasser- Heizung- Lüftungsinstallateur, oder einer vergleichbaren Ausbildung
- Befähigung zur Bewältigung technischer Aufgabenstellungen
- EDV Grundkenntnisse und Bereitschaft zur Erlernung aller für die Tätigkeiten erforderlichen IT Programme (ABK, SAP, Doku Tool, ANKÖ)
- Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
- Durchsetzungsvermögen, Verlässlichkeit, Teamfähigkeit, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- bei männlichen Bewerbern: Abgeleisteter Präsenz- bzw. Zivildienst
Wir bieten
- eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
- die einzigartige Möglichkeit an der Erhaltung des baukulturellen Erbes Österreichs mitzuwirken
- ein familiäres Betriebsklima
- ein Monatsentgelt von mind. € 2.568,90 brutto im VB-Schema.
Dieser Betrag kann sich auf Grundlage der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten, sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Bezugs- bzw. Entlohnungsbestandteile erhöhen.
Kontaktinformation
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf und Zeugniskopien) richten Sie bitte bis 21. Februar 2025 an bewerbung@burghauptmannschaft.at oder in Papierform an Burghauptmannschaft Österreich, Abteilung Personalangelegenheiten, in 1010 Wien, Hofburg Schweizerhof.
Gleichbehandlungsklausel: Der Bund ist bemüht, den Anteil von Frauen zu erhöhen und lädt daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Bundes-Gleichbehandlungsgesetzes (§11b bzw. §11c).